BCA merupakan bank swasta terbesar di Indonesia. BCA didirikan pada 21 Februari 1957. Berikut ini posisi dan kualifikasi yang dibutuhkan:
Staff Recruitment
- Minimal lulusan S1 dari jurusan Psikologi
- IPK minimal 3,00 (skala 4,00)
- Usia maksimal 26 tahun
- Mempunyai minat di bidang rekrutmen
- Menguasai dan memahami alat tes psikologi
- Menguasai metode penelitian
- Mengetahui dasar-dasar interview
IT Auditor
- Lulusan S1 dari jurusan Teknik Informatika / Computer Science / Information System
- IPK minimal 3.00
- Usia maksimal 30 tahun
- Memiliki pengalaman minimal 2 tahun di bidang IT
- Diutamakan yang memiliki kemampuan Audit IT
- Memahami bahasa pemrograman seperti SQL, Python, C++, dll
- Memahami perkembangan IT seperti Machine learning, AI, Robotic, API, dll
Auditor
Beberapa hal yang perlu dilakukan oleh auditor BCA adalah:- Memahami fungsi dan gambaran dari unit kerja BCA yang akan diperiksa
- Membuat pedoman audit / kebijakan internal
- Mengembangkan konsep serta metodologi pendekatan audit
- Lulusan S1 dari jurusan Akuntansi / Manajemen / Teknik Industri
- IPK minimal 3.00
- Usia maksimal 30 tahun
- Memiliki kemampuan analisa, kritis & berpikir secara sistematis
- Menguasai bahasa inggris (lisan & tulisan)
- Memiliki pengalaman sebagai auditor di industri perbankan / Kantor Akuntan Publik
- Diutamakan memiliki kemampuan memimpin tim
Team Leader Data Analytic & Business Review
- Team Leader Data Analytic dan Business Review dengan jobdesk sebagai berikut:
- Menyusun strategi dan formula parameter data nasabah per produk wealth untuk menghasilkan data propensity
- Melakukan evaluasi model bisnis & leads generation untuk line of business wealth (bancassurance dan investasi)
- Memberikan masukan kepada tim bisnis-produk-sales atas hasil evaluasi bisnis dan data yang telah dilakukan
- Menyusun konsep, berkoordinasi dan menyediakan kebutuhan data pada Data Library
- Melakukan evaluasi secara berkala atas pekerjaan data analytic yang dilakukan
- Pengalaman bekerja minimal 3 tahun di bidang data analytic / business analyst
- Minimal IPK 2.75 dari skala 4.00
- Latar belakang pendidikan minimal S1 dengan jurusan Teknik Informatika/Statistika
- Usia maksimal 35 tahun
- Menguasai SQL Database
- Menguasai bahasa pemrograman seperti R atau Phyton atau sejenisnya
- Mampu bekerja dalam tim (diutamakan yang mempunyai pengalaman memimpin project/tim)
Program Junior Business Analyst
- Lulusan S1 semua jurusan Teknik, Komputer, Matematika, Statistika, dan Ekonomi
- IPK minimal 3.00 (skala 4.00)
- Memiliki minat di Pengembangan Sistem atau Produk
- Usia maksimal 24 tahun
- Penempatan di Kantor Pusat (Jakarta)
- Bersedia tidak menikah selama 1 (satu) tahun pendidikan.
Staf Pengembangan Produk
- Memiliki minat dalam analisa dan pengembangan produk digital
- Memiliki ketertarikan di bidang teknologi / SCRUM
- Memiliki kemampuan berpikir logis dan sistematis
- Lulusan Sarjana (S1/S2) dengan IPK minimal 3,00 (skala 4,00)
- Terbuka untuk semua jurusan, diutamakan untuk latar belakang bidang IT/ Teknik
- Fresh graduate atau pengalaman maksimal 4 tahun di bidang pengembangan produk
- Usia maksimal 30 tahun
- Penempatan di Jakarta
Staff Legal Korporasi
- Memiliki minat pada bidang hukum di dunia perbankan
- Lulusan Sarjana (S1/S2) dengan IPK minimal 2,75 dari skala 4,00
- Memiliki latar belakang pendidikan Hukum
- Fresh graduate atau pengalaman 1-2 tahun
- Berusia maksimal 27 tahun
System Development Analyst
- Lulusan S1 Teknik Informatika / Sistem Informasi dengan IPK minimal 2,75 (skala 4,00)
- Fresh Graduate atau berpengalaman
- Usia maksimal 30 tahun
- Memahami teknis SCRUM pengembangan sistem.
Cek Berita dan Artikel yang lain di
Google News
