Artinya pada masa itu seharusnya tenaga kerja Indonesia mesti diisi sumber daya manusia (SDM) unggul. Guna mencapai itu pembentukan SDM berkualitas adalah barang wajib.
Menteri Ketenagakerjaan (Menaker), Ida Fauziyah, menyebut saat itu angkatan kerja akan membengkak. Terdapat 60-70 persen masyarakat Indonesia yang berada dalam usia produktif.
Untuk itu, harus dipastikan ketersediaan lapangan kerja. Ida menyebut setidaknya harus tersedia 198 juta lapangan kerja pada 2045.
"Kita harus menyediakan lapangan pekerjaan utnuk 198 juta masyarakat kita hingga tahun 2045," kata Ida dalam siaran Refleksi Merah Putih: Aku Pergi untuk Kembali di YouTube LPDP dikutip Senin, 26 Agustus 2024.
Ida mengungkapkan pihaknya tengah memetakan bidang pekerjaan yang dibutuhkan industri 20 tahun ke depan. Yang jelas, pekerjaan akan berkaitan dengan bidang teknologi dan jasa.
"Ini sangat dinamis ada pekerjaan lama yang hilang tapi juga ada yang baru tercipta, semua terjadi cepat," kata dia.
Tren digitalisasi akan mengubah sektor ketenagakerjaan di Indonesia secara drastis. Ida menyebut mesti ada kajian yang mendalami mengenai pekerjaan-pekerjaan ini.
"Persoalan yang juga penting adalah bagaimana kesiapan kita dengan kompetensi yang sesuai dengan kebutuhan pekerjaan baru," ujar Ida.
| Baca juga: Jokowi: Bonus Demografi Jadi Tantangan Anak Muda Indonesia |
Cek Berita dan Artikel yang lain di
Google News
Viral! 18 Kampus ternama memberikan beasiswa full sampai lulus untuk S1 dan S2 di Beasiswa OSC. Info lebih lengkap klik : osc.medcom.id
