Kampus Unpad. Foto: Dok. Unpad
Kampus Unpad. Foto: Dok. Unpad

27 Orang Lolos Seleksi Calon Dosen 'High Quality Talent' Unpad, Ini Daftarnya

Citra Larasati • 23 Agustus 2021 11:00
Jakarta:  Sebanyak 27 orang diterima sebagai Calon Dosen Tetap Non-PNS melalui skema High Quality Talent Universitas Padjadjaran (Unpad).  Para calon dosen tersebut merupakan pelamar yang berhasil lulus berdasarkan proses seleksi ketat dan penilaian saksama oleh pihak universitas.
 
Direktur Sumber Daya Manusia Unpad Aulia Iskandarsyah menjelaskan, jumlah pelamar yang mendaftar menjadi dosen melalui skema High Quality Talent Unpad mencapai 158 orang. Peserta kemudian mengikuti sejumlah seleksi dan penilaian yang digelar dari awal Juni hingga awal Agustus 2021.
 
Mengingat rekrutmen tenaga pendidik ini menggunakan skema khusus, Unpad menetapkan sejumlah persyaratan berupa talenta dan kualifikasi unggul yang wajib dimiliki oleh pelamar.

Persyaratan tersebut di antaranya, berkualifikasi doktor dari perguruan tinggi terekognisi internasional, memiliki setidaknya tiga publikasi internasional dalam tiga tahun terakhir, serta memiliki passion yang kuat dalam bidang pengajaran, penelitian, dan pembelajaran.
 
“Berdasarkan dari aplikasi yang masuk ke Direktorat SDM Unpad, mayoritas aplikan memiliki kualifikasi yang baik, mereka merupakan lulusan dari universitas terkemuka di dalam negeri dan luar negeri dan utamanya memilki portofolio riset dan publikasi yang bagus,” kata Aulia.
 
Baca juga:  Unpad-ITB Resmi Duet di MBKM, Ini Program yang Ditawarkan
 
Setiap pelamar kemudian mengikuti beberapa tahap seleksi. Mulai dari seleksi administrasi, asesmen psikologi oleh tim Pusat Inovasi Psikologi Unpad, seleksi Micro Teaching dan wawancara oleh pimpinan fakultas, departemen, program studi, hingga dosen pengampu, hingga tahap wawancara akhir oleh pimpinan universitas.
 
Lebih lanjut Aulia menjelaskan, seleksi kemampuan Micro Teaching diperlukan untuk mengetahui apakah pelamar bisa memenuhi tugas dasarnya sebagai dosen, yaitu melakukan tridarma. Meski skema ini menyasar kandidat dengan portofolio riset yang baik, ia juga wajib menguasai kemampuan dasar sebagai seorang pengajar.
 
“Oleh karena itu, kandidat harus mengikuti evaluasi untuk memotret kemampuan mengajar, baik dari segi substansi maupun metodologi,” sambung Aulia.
 
Aulia mengharapkan, pelamar yang dinyatakan lulus seleksi ini mampu mewujudkan tujuan awal dari proses rekrutmen dosen melalui skema High Quality Talent. Skema ini mendorong Unpad untuk memperoleh sumber daya manusia baru yang berkualitas serta mampu menjadi akselerator untuk meningkatkan rekognisi akademik di tingkat internasional.
 
Para calon dosen terpilih kemudian akan melakukan pertemuan dengan Rektor Unpad Rina Indiastuti secara virtual pada 1 September 2021 mendatang.
 
Berikut nama-nama pelamar yang lolos seleksi Calon Dosen 'High Quality Talent' Unpad:
 
1.  Aly Diana
2.  Astri Nur Faizah
3.  Buntora Pasaribu
4.  Diah Lia Aulifa
5.  Dian Ayu Eka Pitaloka
6.  Dicky Tri Utama
7.  Dina Oktavia
8.  Eri Amalia
9.  Esti Nurwanti
10. Febri Doni
11. Fritz Harland Sihombing
12. Heribertus Bayu Hartono
13. Irkham
14. Irwan Kurnia
15. Kindi Farabi
16. Miski A. Khaiiirinisa
17. Muhammad Yusuf
18. Nayla Majeda Alfarafisa
19. Puspita Nurlilasari
20. Putri Widyanti Harlina
21. Qorinah Estiningtyas Sakilah Adani
22. Shally Novita
23. Suci Minarsih
24. Vesara Ardhe Gatera
25. Wildan Abdussalam
26. Yolani Syaputri
27. Yunia Dwi Rakhmatia

 
Cek Berita dan Artikel yang lain di
Google News
(CEU)




TERKAIT

BERITA LAINNYA

social
FOLLOW US

Ikuti media sosial medcom.id dan dapatkan berbagai keuntungan