Jakarta: PT Pupuk Kalimantan Timur (PKT) konsisten menjalankan aspek Keselamatan dan Kesehatan Kerja (K3) dalam aktivitas perusahaan secara berkesinambungan. Implementasi K3 pada Sistem Manajemen Keselamatan dan Kesehatan Kerja (SMK3) di lingkungan PKT merupakan hal mutlak dalam mendukung aktivitas perusahaan.
"PKT memiliki komitmen dan kebijakan kuat terkait K3, sebagai wujud kepatuhan terhadap aturan dengan evaluasi dan pengembangan aspek K3 sesuai tantangan masa kini," ucap SVP Teknologi PKT Heri Subagyo dalam keterangan tertulis, Selasa, 5 April 2022.
Menurut Heri, komitmen penerapan SMK3 merupakan tindak lanjut Peraturan Pemerintah (PP) Nomor 50 Tahun 2012 yang dilaksanakan perusahaan melalui sejumlah kebijakan dan strategi. Langkah tersebut juga menjadi upaya PKT untuk meningkatkan kepercayaan konsumen di pasar nasional maupun global.
Secara korporasi, PKT turut melakukan identifikasi risiko bahaya proses seperti Process Hazard Analysis (PHA), Fault Tree Analysis (FTA), dan Root Cause Analysis (RCA). Termasuk dalam menjamin keselamatan kerja rekanan perusahaan, perusahaan menggunakan Contractor Safety Management System (CSMS) untuk mendorong rekanan mengedepankan K3 dalam seluruh aktivitas.
"PKT selalu melakukan review dan update secara berkala untuk memastikan proses produksi berjalan sesuai aturan yang berlaku dan memenuhi aspek K3," tambahnya.
Seluruh insan perusahaan pun didorong untuk meningkatkan budaya K3 dalam aktivitas harian, sekaligus berpartisipasi aktif dalam menekan potensi risiko di lingkungan kerja untuk kegiatan yang sifatnya unsafe action, unsafe condition maupun yang berpotensi menimbulkan nearmiss.
Salah satunya melalui program We Care dimana setiap karyawan dapat melaporkan dan melakukan intervensi apabila ditemukan kondisi tidak aman ataupun kejadian nearmiss di tempat kerja.
PKT juga melakukan pengembangkan dan memanfaatkan teknologi dalam pengawasan dan evaluasi K3. Hal ini dilakukan melalui pembuatan program dan aplikasi antara lain seperti e-permit, We Care online, PKT Sehat, e-Sertifikasi K3 Online, PKT master, dan SIMERI online.
"Seluruh hal tersebut sebagai upaya melindungi pekerja atas keselamatan dan kesehatan sekaligus mencegah kejadian yang berpotensi menimbulkan fatality," terang Heri.
Atas upaya tersebut, PKT berhasil meraih tiga penghargaan K3 tahun 2022 dari Pemprov Kaltim. Tiga penghargaan tersebut adalah Nihil Kecelakaan (Zero Accident Award) atas pencapaian 45,4 juta jam kerja aman hingga 10 Januari 2022, penghargaan P2 Covid-19 di tempat kerja dengan predikat Platinum, serta program P2HIV/AIDS dengan predikat Platinum.
"PKT memiliki komitmen dan kebijakan kuat terkait K3, sebagai wujud kepatuhan terhadap aturan dengan evaluasi dan pengembangan aspek K3 sesuai tantangan masa kini," ucap SVP Teknologi PKT Heri Subagyo dalam keterangan tertulis, Selasa, 5 April 2022.
Menurut Heri, komitmen penerapan SMK3 merupakan tindak lanjut Peraturan Pemerintah (PP) Nomor 50 Tahun 2012 yang dilaksanakan perusahaan melalui sejumlah kebijakan dan strategi. Langkah tersebut juga menjadi upaya PKT untuk meningkatkan kepercayaan konsumen di pasar nasional maupun global.
Secara korporasi, PKT turut melakukan identifikasi risiko bahaya proses seperti Process Hazard Analysis (PHA), Fault Tree Analysis (FTA), dan Root Cause Analysis (RCA). Termasuk dalam menjamin keselamatan kerja rekanan perusahaan, perusahaan menggunakan Contractor Safety Management System (CSMS) untuk mendorong rekanan mengedepankan K3 dalam seluruh aktivitas.
"PKT selalu melakukan review dan update secara berkala untuk memastikan proses produksi berjalan sesuai aturan yang berlaku dan memenuhi aspek K3," tambahnya.
Seluruh insan perusahaan pun didorong untuk meningkatkan budaya K3 dalam aktivitas harian, sekaligus berpartisipasi aktif dalam menekan potensi risiko di lingkungan kerja untuk kegiatan yang sifatnya unsafe action, unsafe condition maupun yang berpotensi menimbulkan nearmiss.
Salah satunya melalui program We Care dimana setiap karyawan dapat melaporkan dan melakukan intervensi apabila ditemukan kondisi tidak aman ataupun kejadian nearmiss di tempat kerja.
PKT juga melakukan pengembangkan dan memanfaatkan teknologi dalam pengawasan dan evaluasi K3. Hal ini dilakukan melalui pembuatan program dan aplikasi antara lain seperti e-permit, We Care online, PKT Sehat, e-Sertifikasi K3 Online, PKT master, dan SIMERI online.
"Seluruh hal tersebut sebagai upaya melindungi pekerja atas keselamatan dan kesehatan sekaligus mencegah kejadian yang berpotensi menimbulkan fatality," terang Heri.
Atas upaya tersebut, PKT berhasil meraih tiga penghargaan K3 tahun 2022 dari Pemprov Kaltim. Tiga penghargaan tersebut adalah Nihil Kecelakaan (Zero Accident Award) atas pencapaian 45,4 juta jam kerja aman hingga 10 Januari 2022, penghargaan P2 Covid-19 di tempat kerja dengan predikat Platinum, serta program P2HIV/AIDS dengan predikat Platinum.
Cek Berita dan Artikel yang lain di
Google News
