Ilustrasi Peruri. Foto: Dok Peruri
Ilustrasi Peruri. Foto: Dok Peruri

Cara Peruri Kelola Bisnis dengan Baik

Eko Nordiansyah • 12 September 2024 19:06
Jakarta: Peruri menerapkan prinsip-prinsip tata kelola yang baik, manajemen risiko yang efektif, dan kepatuhan terhadap regulasi. Penerapan prinsip Governance, Risk, and Compliance (GRC) mengacu UU Nomor 19 tahun 2003 tentang BUMN dan Peraturan Menteri BUMN Per-02/MBU/03/2023 Tentang Pedoman Tata Kelola dan Kegiatan Korporasi Signifikan BUMN.
 
Direktur Keuangan dan Manajemen Risiko Peruri Fajar Rizki mengatakan, Peruri juga mengintegrasikan GRC dalam strategi bisnis secara menyeluruh, memastikan bahwa tata kelola, risiko, dan kepatuhan bukan sekadar formalitas, tetapi menjadi bagian inti dari keputusan strategis, baik di level perusahaan induk maupun yang diterapkan pada seluruh anak perusahaan.
 
“Peruri memiliki komitmen tinggi dalam menegakkan standar etika dan kepatuhan perusahaan. Kinerja yang berprinsip menjadi teladan dalam menyikapi ketidakpastian, khususnya dalam pengambilan keputusan strategis yang berisiko, dan menjaga kepercayaan stakeholders di tengah tantangan ekonomi dan regulasi yang dinamis,” kata dia dalam keterangan tertulisnya, Kamis, 12 September 2024.

Oleh karena itu, Peruri meraih penghargaan 5 Stars (Bintang 5) dalam acara Top GRC Award 2024 yang diinisiasi oleh Majalah Top Business. Selain itu, Direktur Keuangan dan Manajemen Risiko Peruri Fajar Rizki juga mendapatkan penghargaan sebagai The Most Committed GRC Leader 2024.
 
Baca juga: Ini Alasan Dirut Bulog Dirombak meski Bayu Krisnamurthi belum Genap Setahun Menjabat

 
Penghargaan ini merupakan wujud apresiasi atas pencapaian, kontribusi, dan inovasi perusahaan dalam mendukung kelengkapan Sistem dan Infrastruktur GRC yang baik dan berhasil mengimplementasikan GCG, Risk Management, dan Compliance Management untuk mendukung tumbuhnya bisnis secara berkelanjutan.
 
Sebagai perusahaan teknologi high security, Peruri kerap berinovasi memanfaatkan teknologi digital untuk mengelola risiko atau membangun sistem kepatuhan yang efisien dan terukur. Sebagai bentuk keseriusan Peruri menerapkan GRC, perusahaan juga mendorong karyawan untuk memiliki budaya GRC.
 
“Perusahaan terus mendorong karyawan memiliki budaya GRC di seluruh level organisasi, mulai dari manajemen hingga karyawan, memahami pentingnya GRC, serta ikut bertanggung jawab dalam penerapannya,” ujar dia.
 
Cek Berita dan Artikel yang lain di
Google News

Viral! 18 Kampus ternama memberikan beasiswa full sampai lulus untuk S1 dan S2 di Beasiswa OSC. Info lebih lengkap klik : osc.medcom.id
(END)


TERKAIT

BERITA LAINNYA

social
FOLLOW US

Ikuti media sosial medcom.id dan dapatkan berbagai keuntungan